赊店老酒商学院第八期开课

12月8日，赊店商学院第八期课程正式开课。本期学员主要是赊店老酒骨干管理人员，接受团队管理与战略定位管理方面的培训。

赊店老酒商学院自2018年9月正式开办，授课内容结合赊店老酒公司自身特点，涵盖市场实战、市场操盘、组织管理等方面的内容，为适应企业上市需求输送了一批优秀的管理人才，有效推动了企业发展。

上期课程主要从定目标、做计划、抓执行、拿结果“四位一体”进行培训，使学员们对于“管理”有了更深层次的认知，也对未来工作充满信心。

第八期课程，将从“拿成果与给评价”两大模块进行延伸与深入讲解，以MBA培训方式分组互动，提升赊店老酒骨干管理人员的管理能力。

近年来，赊店老酒高度重视对人才的培养，通过校企合作、公开招聘、管培生计划、传帮带计划等途径与资源，为赊店老酒输送了一批又一批的高质量人才。

尤其是“赊店商学院“项目，不仅着力于把企业管理者和业务骨干培养成思想解放、理念先进、视野开阔、思维超前、素质优良的现代化企业“领头羊”和实践者。而且赊店老酒还将帮助经销商成长纳入到公司的发展规划中，从而为经销商提供更好的服务，帮助经销商在运营之道上不断成长，在与赊店老酒的合作中相互促进，合作双赢。

赊店老酒负责人告诉记者，赊店商学院将源源不断地为企业提供智力支持和人才保障；继续坚持人才培养战略，为企业发展赋能。（周新谟）